Certificación en
IA People Analytics
Certificado emitido por Panamerican Business School
Más Información
INICIO
2026
MÓDULOS
3
DURACIÓN
36 horas virtuales
FORMATO
100% Online
REQUISITO
Diversificado
Certifícate en PBS
Estudiar Certificación en IA People Analytics
Este programa ha sido diseñado para desarrollar una visión estratégica de People Analytics, integrando analítica de datos, gestión del talento y toma de decisiones basada en evidencia. A través de un enfoque práctico y estructurado, los participantes adquirirán las competencias necesarias para transformar los datos de gestión humana en información accionable que impulse el desempeño organizacional, la eficiencia operativa y la creación de valor.
Durante los módulos, se abordarán los fundamentos de People Analytics, el diseño de sistemas de Data Management y la implementación de procesos analíticos avanzados, permitiendo comprender la correlación entre los indicadores de talento y los resultados del negocio. El aprendizaje se fortalecerá mediante casos de estudio reales, metodologías científicas y modelos de madurez organizacional, facilitando la aplicación inmediata en entornos corporativos.
Nuestro modelo de estudio de
APRENDER - HACER - ASEGURAR permite al estudiante
lograr un aprendizaje significativo e integral.
Las certificaciones de Panamerican Business School, son programas referentes en más de 19 países de Latinoamérica.
El mundo de los negocios ha cambiado,
y con ello, la manera de prepararse para el futuro.
Nuestro GRAN OBJETIVO
es lograr que nunca dejes de aprender y evolucionar
- Este programa está dirigido a gerentes, directores, business partners, líderes de recursos humanos, analistas de datos, consultores y profesionales del área de talento humano, así como a perfiles estratégicos que deseen fortalecer sus capacidades analíticas para la toma de decisiones basada en datos. Es ideal para quienes buscan impulsar su desarrollo profesional hacia roles de mayor impacto, liderar procesos de transformación organizacional y posicionarse como referentes en People Analytics y gestión estratégica del talento.
- Desarrollar competencias estratégicas y analíticas en los participantes para implementar People Analytics y soluciones basadas en datos e inteligencia artificial, alineadas con los objetivos del negocio y la gestión efectiva del talento.
- Comprender los fundamentos, alcances y beneficios de People Analytics, vinculando indicadores de recursos humanos con el desempeño organizacional.
- Diseñar y gestionar sistemas de datos en recursos humanos, asegurando su calidad, estructuración y uso eficiente mediante herramientas tecnológicas.
- Aplicar inteligencia artificial generativa en procesos de gestión humana para optimizar decisiones, generar valor predictivo y garantizar prácticas éticas en el uso de datos.
Programa de Estudio
Materias de Certificación en IA People Analytics
Módulo 1: Fundamentos de People Analytics y creación de una cultura centrada en los datos
- Definición y concepto de People Analytics
- Alcances y usos de People Analytics
- Beneficios de implementar People Analytics
- Competencias necesarias para un sistema de People Analytics
- Correlación de indicadores de gestión humana con el negocio
- Cómo vincular métricas de recursos humanos con el rendimiento empresarial
- Creación de una cultura centrada en datos
- Estrategias para fomentar una mentalidad analítica dentro de la organización
Módulo 2: Gestión de datos en procesos de People Analytics
- Introducción al Data Management en recursos humanos
- Conceptos básicos de gestión de datos y su relevancia en People Analytics
- Propiedades y calidad de los datos
- Fuentes de datos en gestión humana
- Estructuración de datos para el análisis
- Diseño de un sistema de gestión de datos
- Mantenimiento de la calidad de los datos
- Herramientas y tecnologías para la gestión de datos
Módulo 3: IA generativa aplicada al People Analytics
- Introducción a la IA generativa
- IA generativa y sus aplicaciones en el ámbito de recursos humanos
- Generación de Contenido Personalizado
- Uso de IA para crear descripciones de puestos, evaluaciones de desempeño y retroalimentación
- Análisis Predictivo con IA Generativa
- Cómo utilizar modelos generativos para predecir tendencias en la gestión del talento
- Consideraciones Éticas en el Uso de IA Generativa
- Casos de Estudio de IA Generativa en People Analytics
Información adicional sobre la Certificación en IA People Analytics
Metodología de aprendizaje basada en proyectos transversales, colaboración y práctica con el apoyo de los de los mejores expertos
Fecha de Inicio
2026
Módulos
3
Duración
36 horas virtuales
Formato
100% Online
Requisitos
Diversificado
Inscripción
Haz click aquí »
Estudiando en PBS
Athos de Sá
Jefe de Finanzas
Paraguay y Argentina
María Beatriz Maldonado
Razones
para elegir PBS
Considerada la Escuela de Negocios
#1 en Guatemala
(América Economía, 2018)
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1
en Latinoamérica
(Edición 2023)
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2
Entre las mejores Escuelas de Negocios para la contratación de mejor talento por su calidad educativa.
(América Economía, 2018)
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3
A nivel global
(Edición 2023)
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3
Entre las mejores Escuelas de Negocios de Centroamérica.
(América Economía, 2018)
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10
Entre las mejores Escuelas de Negocios para la contratación de mejor talento por su calidad educativa.
(Revista Forbes, 2018)
Entre las 5 Escuelas de Negocios que lideran la formación y educación para el desarrollo de competencias digitales a través de Panamerican Digital School
Miembro de:
Consejo Latinoamericano de Escuelas de Administración
Nuestros Alumnos
trabajan en


































































